年會(huì)是對(duì)過去的總結(jié)和肯定,對(duì)未來給予期許,對(duì)客戶給予信心,對(duì)家人給予感謝,對(duì)內(nèi)部人才產(chǎn)生穩(wěn)定和激勵(lì),對(duì)外部人才進(jìn)行吸引。年會(huì)是公司團(tuán)建一種方式,是塑造企業(yè)文化的一種延伸。
一場成功的年會(huì),將對(duì)公司的下一個(gè)年度各個(gè)方面產(chǎn)生積極和深遠(yuǎn)的影響??梢约P(yáng)士氣,營造組織氣氛,深化內(nèi)部溝通,促進(jìn)戰(zhàn)略分享,增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同,幫助制定目標(biāo)。是公司凝聚力、創(chuàng)造力、和諧團(tuán)結(jié)的一次展示。
企業(yè)年會(huì)策劃,要先明白做年會(huì)的目的,是為了回饋?獎(jiǎng)勵(lì)?企業(yè)文化延展?凝聚力的提升?還是其他。不同的目的,年會(huì)主題方向則對(duì)應(yīng)也不同。今天就給大家講述有哪些年會(huì)方向,供大家參考。
1、基本規(guī)范式年會(huì)策劃
此類年會(huì),是比較常見的年會(huì)策劃了,不需要太多復(fù)雜的策劃,訂好酒店,在企業(yè)內(nèi)部選員工進(jìn)行自我才藝表演,各部門之間相互交流,促進(jìn)交流。這類主題一般為XX企業(yè)迎新晚會(huì)等。
2、釋放式年會(huì)策劃
開放式年會(huì),主要表達(dá)的是不束縛,不拘謹(jǐn),完全釋放每個(gè)人的狀態(tài),讓每個(gè)人能真正的感受輕松,愉悅。相較于規(guī)范式的年會(huì),開放式年會(huì)則有趣味的多,規(guī)范式的年會(huì),大家吃完,領(lǐng)完獎(jiǎng)品,散的散,很少能真正參與并釋放自己,嗨起來,而開放式年會(huì)則可以調(diào)動(dòng)每個(gè)人積極參與起來,尤其是那些碼農(nóng)、設(shè)計(jì)獅等。開放式年會(huì)主要以戶外形式表現(xiàn),如燒烤年會(huì)、溫泉度假年會(huì)等。
3、凝聚力年會(huì)策劃
顧名思義,是為了延展企業(yè)文化,提高團(tuán)隊(duì)融洽,增強(qiáng)內(nèi)部溝通,提高團(tuán)隊(duì)氛圍的一種方式。如拓展年會(huì)策劃,可以把年會(huì)活動(dòng)節(jié)目與拓展相結(jié)合,在戶外做的一場年會(huì)活動(dòng),通過一系列精心設(shè)計(jì)的模擬生活與工作場景的活動(dòng),在解決問題、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的過程中,達(dá)到“激發(fā)潛能、熔煉團(tuán)隊(duì)”的目的。
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